集团董事长张志华在出版社调研时强调
守好文化阵地 致力融合创新 奋力谱写高质量发展新篇章

近日，集团董事长、股份公司董事长张志华先后到文艺社、齐鲁书社，就当前出版业的新形势、出版社面临的机遇与挑战和出版业融合创新转型等问题进行调研。张志华强调，要毫不放松地抓好意识形态工作，守好文化阵地。紧盯市场，抓好精品书、畅销书出版，努力打造特色出版产品线，按照集团“三三一”发展战略，以守正创新的正气和锐气，积极探索新媒体时代出版的新路径，加快融合创新步伐。

　　11月24日，张志华来到文艺社调研，文艺社社长徐迪南汇报了出版社在党建、融合出版、精品出版方面的基本情况。总编辑杨智等班子成员汇报了各自分管的工作。

　　在听取相关情况汇报后，张志华肯定了文艺社取得的成绩，认为文艺社是一个有战斗力，有向心力和凝聚力，能打硬仗的团队。并围绕党建、融合出版、精品出版这三个方面，对文艺社下一步的工作做出了具体指示。

　　党建工作方面，张志华强调，必须做到政治立场坚定，在思想上、行动上同以习近平为核心的党中央保持高度一致；文艺社要落实好党建工作责任制；要处理好党建与业务工作之间的关系，真正有效地把党建融入公司法人治理结构，贯穿经营工作的全过程；要做到廉洁从业，严格按照纪律规矩办事；要抓好支部制度建设，创新活动载体；要高度重视意识形态工作。

　　融合出版方面，张志华指出当前出版产业所面临的四大严峻挑战：出版产业生态发生巨变、传统出版赖以生存的核心竞争优势正在丧失、传统商业模式被颠覆、传统出版经营结构的脆弱性日益凸显。面对这些挑战，集团确定了两条腿走路的策略：一是在集团、股份公司层面，通过出版产业研究院，盯准一些具有前瞻性、战略性的项目来实现突破，并已经拿到了一些国家级重点项目、省级重点项目；二是出版单位要立足自身优势，从小切口做大文章，文艺社下一步要认真思考分析自身突出的特点和优势，并且用互联网思维、用户思维、迭代思维、平台思维去研究融合创新项目，推进融合创新转型。

　　张志华要求文艺社要进一步梳理精品出版的产品线，狠抓更多优质出版资源，集中力量做好重点出版项目，在自我加压，精心打磨中，争取再创辉煌。

　　12月1日上午，张志华又来到齐鲁书社调研，并与社领导班子、中层人员进行座谈，听取了班子成员的汇报。

张志华对近年来齐鲁书社“两个效益”稳步提升，党员干部职工的精神面貌的新变化给予了肯定，并勉励大家接续努力，创造新业绩，取得新突破。随后围绕意识形态、精品出版、融合出版、营造良好干事创业氛围四个方面，对齐鲁书社下一步工作做出具体指示。

　　张志华指出，意识形态工作是出版单位的生命线，要毫不放松地抓好意识形态工作，守好文化阵地。领导班子要高度重视意识形态工作，按照要求每年定期专题研究意识形态工作。要落实好“三审三校”制度、重大选题备案制度、“两微一端”监管制度。要注意抓好青年员工的思想政治工作，引导、教育好年轻员工的思想动态，确保意识形态工作不出问题。

　　张志华要求齐鲁书社要紧盯市场，抓好精品书、畅销书出版。精品书出版要锚定奖项，畅销书出版要盯紧市场，从争夺优质出版资源、努力打造特色产品线、抓好人才队伍建设、制定好的激励机制入手，多出精品，为读者提供更多优质的精神食粮。

　　张志华强调，要以超强的紧迫感抓好出版融合创新转型。要坚定贯彻落实集团“三三一”融合创新发展战略，破除政策依赖、渠道依赖、模式依赖三大痼疾，做出根本性转变。加快融合创新转型，要想清楚商业模式，谋定而动。齐鲁书社要立足既有优势，找好切入点，设计出好的项目；要正确认识现代营销，用互联网思维、流量意识，从全员营销层面布局直播、社群等新营销模式，搭建新的营销场景；同时，要出台激励融合创新转型的政策，推出新的体制机制，全面促进出版社转型升级。

　　最后，张志华对齐鲁书社领导班子提出要求：要努力营造干事创业的良好氛围，给员工尤其是年轻人提供容错试错的机会，通过政策机制调动党员干部职工干事创业的积极性和创造性。

股份公司党委委员、副总经理李运才陪同一起调研。